Configurar los pagos de indemnización en el elemento OtroPago permite registrar correctamente los conceptos derivados de finiquitos o separaciones en la nómina. Esto facilita que, al timbrar el Comprobante Fiscal Digital por Internet (CFDI) de nómina, estos importes se clasifiquen de forma adecuada y se diferencien de los pagos de salario, asegurando la correcta emisión de los recibos en el sistema.
1. Identifica pagos de indemnización en trabajadores
Los pagos por indemnización o separación deben registrarse con la clave de régimen 13 (Indemnización o separación), con el objetivo de diferenciarlos correctamente de los pagos ordinarios de salario en el timbrado del CFDI. Esta clasificación impacta directamente en el nodo OtrosPagos del XML, permitiendo que estos conceptos se identifiquen de forma adecuada en el proceso de timbrado.
Aplica la corrección mediante el siguiente proceso:
2. Verifica la plantilla de indemnizados
Ingresa a la ruta: menú Parámetros del sistema, haz clic en Recibo electrónico, dirígete a la pestaña Configuración del recibo y selecciona el botón Administración adicional de formatos y plantillas.
En la sección Recibos de indemnización, en el campo Elegir plantilla XML, haz clic en el ícono de ayuda y valida que esté seleccionada la siguiente ruta:
C:\PROGRAM FILES (X86)\COMMON FILES\ASPEL\Sistemas Aspel\NOI11.00\Datos1\Comprobantes\plantillaCFDI_4_0_Indemnizados.xml
3. Realiza la rescisión del trabajador
Ingresa a la ruta: menú Procesos de la nómina y, en la sección de finiquitos, selecciona el ícono Rescisión 
.
Para mayor información, consulta el proceso para generar finiquito por rescisión por tiempo determinado.
¡Excelente! Configurar los pagos de indemnización en el elemento OtroPago permite asegurar un timbrado correcto y una correcta identificación de los conceptos en el CFDI de nómina.